「青協65周年論壇：創變未來」隆重舉行

「青協65周年論壇：創變未來」隆重舉行

並發布首份《可持續發展報告》

近30位跨界別領袖及學者分享真知灼見 探討2035青年願景

由香港青年協會主辦的「青協65周年論壇：創變未來」，今天（26日）假香港會議展覽中心隆重舉行。論壇匯聚政府部門、教育、社會服務、企業及政策研究等跨界別領袖與專家，共同探討未來十年青年培育工作的發展方向，就「人才培育」、「社會參與」及「環境健康」三大範疇，構思長遠且具建設性的青年發展方案，協助青年應對未來挑戰，開拓嶄新機遇。

論壇開幕禮由民政及青年事務局署理局長梁宏正擔任主禮嘉賓。出席嘉賓包括中央政府駐港聯絡辦青年工作部副部長萬寧、勞工及褔利局副局長何啟明、青年發展委員會副主席梁毓偉、香港青年協會會長陳維安及總幹事徐小曼。

香港青年協會會長陳維安表示，青年培育任重道遠，需要社會各界協作。論壇從宏觀層面分析不同世代青年的變化與特質，與各界攜手構思具體可行的創新方案，為青年發展開拓新思路。他期望透過論壇的專業觀點，結合青協65年來的前線服務經驗與研究成果，持續改進服務，與時並進，共同迎接未來挑戰。

論壇的嘉賓講者陣容鼎盛，包括香港教育大學講座教授及顧問（公共行政學）張炳良教授、香港城市大學公共及國際事務學系顧問林緻茵博士、麥肯錫資深董事兼大中華區總裁倪以理、香港大學李嘉誠醫學院精神醫學系臨床教授及系主任張頴宗教授、香港科技大學工學院副院長蘇孝宇教授、Google香港策略企業及公共部門客戶總監黃永泰，以及香港社會創投基金創辦人及行政總裁魏華星等近30位跨界別領袖及學者。

在主題演講環節，張炳良教授及林緻茵博士分別就「轉變世代中的青年」和「如何理解這一代的青年」分享真知灼見，為全日的論壇的討論揭開序幕。

論壇設有兩場座談演講及6場深度專題論壇，涵蓋多個關鍵議題，包括「跨越對話：不同世代如何說故事？」、「2035：青年想甚麼？」等宏觀探討；亦有緊貼時代脈搏的議題，如「AI大時代：青年如何突圍而出？」、「如何展現 Gen Z 職場新勢力？」、「小組織與大機構︰資源競逐還是共享？」、「創意無限大：青年如何引領社會創新？」、「逆境求生術：如何打破情緒困局？」及「共建精神健康城市」。

同場特設「2035互動體驗」沉浸式展覽，以「Blooming into the Future」綻放未來為題，將花朵需要充足的水分、空氣、陽光、環境和土壤才可茁壯成長作為比喻，象徵每一位獨一無二的青年需要社會各界的支持與關懷，才能真正綻放潛能。透過沉浸式體驗，讓參加者可化身不同的青年角色，進入2035年的世界，從青年視角想像並體驗未來，啟發扶育青年的新方向。

「創變未來」為青協65周年旗艦活動之一，旨在結合協會多年來的前線服務經驗與成果，促進多方協作，匯聚前瞻視野，促成創新意念及具體可行方案，為青年創造長遠、可持續的正向影響。

面對氣候變化、資源壓力及人口結構轉變等全球挑戰，香港青年協會發布首份《可持續發展報告》，全面展示青協在推動可持續發展方面的承擔與成果。報告重點包括：培育青年及員工提升專業技能；推行節能工程及能源監測，並於大型活動中落實綠色低碳運作模式；同時培訓「青年全健師」，積極推廣社區健康理念，帶動社會共建可持續未來。

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