逾八成半受訪青年認同盛事對社會發展重要
對香港維持「亞洲盛事之都」信心為6.8分,取態傾向審慎
「盛事」定義模糊,削弱品牌效益
逾四成想做盛事義工,實際行動僅1.7%
建議設盛事官方標誌及人才平台,以品質認證,打造城市名片
香港有「亞洲盛事之都」之稱,每年逾200項盛事在港舉行。香港青年協會青年研究中心成立的「青年創研庫」,今天(5日)公布「從青年視角看盛事發展」研究報告;結果顯示,在520名受訪本地青年中,逾八成半(86.2%)認同盛事對社會發展重要【表3】,近八成(79.4%)認為本港盛事與自身息息相關,七成四(74.2%)表示盛事有助提升對香港的歸屬感【表7】。
受訪青年參與盛事情況普遍,八成三(82.9%)過去一年曾以觀眾或參觀者身分參與【表4】,當中超過半數消費介乎1,000至2,999港元【表5】。在評定盛事的條件上,最多人認為「享譽國際」(27.3%)至為重要,其次為規模夠大(21.5%)、媒體廣泛報道(17.9%)和市民可參與(17.1%)【表2】。
上述研究以實地問卷調查方式,於2025年12月10日至14日期間,訪問520名15至34歲青年,並與15名青年個案、5名專家和學者進行訪談。綜合青年訪談觀點,盛事既可帶動經濟,亦有助香港建立形象、紓緩市民生活壓力。有訪談個案以元朗錦田近期舉行的酬恩建醮和竹棚工藝為例,認為具本地民俗文化特色的項目能展現城市魅力。專家和學者則指出,盛事條件關鍵在於國際能見度與效益;而要充分發揮效益,須具宏觀視野的專才統籌,以及高層級規劃、整合周邊配套與跨界合作,凝聚全城聯動氛圍。
青年對參與盛事不同領域、不同角色有一定期待,惟有實質參與的比率偏低。研究發現,逾四成受訪者(42.3%)有意擔任盛事義工【表8】,惟有實質參與的僅1.7%【表6】;在職業發展方面,近半數(49.6%)有意從事盛事相關工作,然而曾以參賽者(3.7%)、兼職(3.1%)、表演者(1.5%)、全職(0.6%)或實習生(0.4%)身分涉足其中的比率亦極少。
訪談個案認為盛事多為短期消費活動,未有將參與經驗轉化為長遠資本。專家亦指出,外界普遍誤以為盛事以娛樂為主,忽視體育盛事背後涉及數據分析、健康管理等幕後專業崗位,導致青年難以發現相關職涯機遇。曾擔任盛事義工的個案分享,他們曾接受人流管制等專項培訓,在人潮中磨練應對突發事情的技巧;亦有機會接待外賓,深感代表香港的自豪,直言體驗與別不同。惟有訪談個案反映義工招募資訊未能有效接觸青年,獲悉相關機會純屬偶然。
展望未來,受訪青年對香港維持「亞洲盛事之都」的信心評分為6.8分(0-10,10為最高分),態度傾向審慎【表11】。三成(29.8%)受訪青年期望盛事能提升香港國際形象,比率佔該題最高【表10】。有訪談個案認為,本港盛事定義模糊,部分規模較小的活動亦被納入官方名單,削弱整體品牌價值。專家指出,本港推動盛事欠缺全城聯動的策略思維,不利整體規劃與社會氣氛提升。若有機會協助優化本港盛事,受訪青年最感興趣的範疇依次為宣傳推廣(23.7%)、旅客款待(14.4%)及項目設計(14.0%)【表9】。
青年創研庫青年發展組召集人潘子鋒引述研究指,香港盛事發展已有相當基礎,青年期望盛事能提升國際形象,反映其重視品牌塑造。惟目前盛事範疇廣且量多,資訊分散,欠缺統一識別,削弱了活動與城市的連結。他建議政府推出香港盛事官方標誌,授權認可活動使用,作為品質認證,以提升形象,打造「城市名片」。
成員梁綺玟表示,為發揮和凝聚青年創意,盛事官方標誌宜以公開比賽形式產生,鼓勵青年設計兼具國際視野與本地元素的作品,既能向世界展示清晰的香港盛事形象,也能開拓青年參與空間,增強歸屬感。
另一成員蘇宏豐指出,青年在盛事中多為觀眾角色,在專業崗位與個人發展方面的潛力有待發掘,建議政府建立盛事人才平台,提供一站式資訊,記錄青年的參與經驗、推動技能為本概念,讓青年學以致用,並加強行業推廣與教育等,將青年的盛事熱情和經驗轉化為長遠人才資本。
成員陳詩曼認為,隨大型基建陸續落成,本港盛事將迎來高峰,面對全球競爭須更具前瞻性。她建議設立「盛事發展辦公室」,聚焦於資源整合、品牌輸出與人才傳承;同時在政府資助計劃中落實青年共創與培育,營造全城聯動氛圍。
有關青年創研庫
青協青年研究中心自2015年起成立「青年創研庫」,是本港一個屬於青年的智庫。新一屆(2025-2027年度)創研庫成員由約80位本地青年專業人士與大專學生組成,平均年齡為27歲。透過以研究實證為基礎的討論、交流,成員提出政策建議,期望能為社會建言獻策。青年創研庫三項專題研究系列包括:「經濟就業」、「青年發展」,以及「社會民生」。6位專家、學者應邀擔任創研庫的顧問導師,包括張子欣博士、倪以理先生、張炳良教授、陳智遠先生、馮應謙教授,以及范寧醫生。
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